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招有能力的人事經(jīng)理 4-5K元/月 有料
該崗位平均薪資 6772元/月
公積金工作餐社會保險...

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  • 基本信息

  • 職位描述

    崗位職責:

    1、在公司總體戰(zhàn)略框架下,建立并實施人力資源方針和行動計劃,以支持公司達到預期經(jīng)營目標;

    2、負責組織起草、修改和完善人力資源相關管理制度和工作流程;

    3、負責招聘、培訓、薪酬、考核、員工關系等人力資源日常管理事宜;

    4、完成行政日常工作。
    要求:
    1.有一定的文字功底和電腦操作水平,具有較強的溝通和交際能力,積極樂觀、工作有激情;2.大專以上學歷,3年以上相關工作經(jīng)歷。有小車駕照者優(yōu)先。
    待遇:試用期基本工資2000元/月(1個月),轉正后3000元—4000元/月(基本工資+獎金+社保+福利),工資加獎金年收入5—8萬元(保底5萬)
    間:
    聯(lián)系我時,請說是在吉安人事人才網(wǎng)上看到的,謝謝!
  • 競爭力分析
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  • 聯(lián)系方式

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