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人事專員 3-4K元/月

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  • 基本信息

  • 職位描述

    崗位職責(zé)
    1、有3年以上人事專員工作經(jīng)驗(yàn)。 
    2、對(duì)人力資源六大模塊中的招聘熟悉。 
    3、跟進(jìn)工廠的招聘安排處理、協(xié)調(diào)。 
    4、辦理新員工入職、離職處理,工衣的發(fā)放、領(lǐng)用。 
    5、跟進(jìn)輸入員工相關(guān)電子檔資料,員工檔案管理。 
    6、合理安排保安人員值班、食堂人員值班。 
    7、定期對(duì)宿舍進(jìn)行管理和抽查,反饋信息登記。 
    8、合理安排工廠人員的招用緊急跟進(jìn)。 
    9、跟進(jìn)分店人員的相關(guān)信息,工作安排。 
    10、員工的社保統(tǒng)計(jì)發(fā)放,交人事主管申報(bào)。 
    11、協(xié)助人事主管相關(guān)工作處理。 
    任職要求
    1、要求:**,年齡25-38周歲。 
    2、工作認(rèn)真細(xì)心、電腦操作熟練。 
    3、協(xié)調(diào)能力、溝通能力強(qiáng)。 
    4、對(duì)處理安排的工作有條理。
    聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說(shuō)是在吉安人事人才網(wǎng)上看到的,謝謝!
  • 競(jìng)爭(zhēng)力分析
    你的競(jìng)爭(zhēng)力超過了
    的求職者
    查看完整個(gè)人競(jìng)爭(zhēng)力>>

  • 聯(lián)系方式

    溫馨提示:以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金(物)的行為均違反《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》,請(qǐng)求職者提起注意并加以甄別。
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