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人力資源專員 5-10K元/月 有料
該崗位平均薪資 5656元/月

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  • 基本信息

  • 職位描述

    崗位職責
    薪酬績效 
    1. 核算員工月工資,確保數(shù)據(jù)準確無誤及按時發(fā)放;
    2. 按時申報及匯繳員工公積金、社保、個稅;
    3. 關注薪酬市場變化趨勢,為崗位招聘等提供信息和方案支持; 
    4. 優(yōu)化月績效考核標準,每月收集月績效,并確保執(zhí)行公平合理; 
    5. 跟進年績效評估,并協(xié)助薪酬調整相關事宜;
    6. 協(xié)助優(yōu)化崗位說明書。
    員工關系
    1. 辦理及跟進員工入職、離職、異動等相關手續(xù),管理員工檔案;
    2. 開展離職面談,定期跟蹤試用期內員工; 
    3.協(xié)助處理員工沖突,投訴和勞動糾紛。 
    其他 
    1. 負責部分崗位招聘; 
    2. 協(xié)助梳理及規(guī)范人力資源各模塊流程;
    3. 協(xié)助應對內外部審核; 
    4. 完成上級交代的其他工作任務。 

    任職要求
    崗位要求:
    1.本科及以上學歷,人力資源管理/心理學/相關專業(yè);
    2.三至五年制造業(yè)人力資源管理相關工作經驗,有薪酬管理工作經驗優(yōu)先;
    3.了解當?shù)貏趧臃ㄏ嚓P法規(guī)政策; 
    4.良好的溝通能力、數(shù)據(jù)分析能力、Office軟件應用能力 
    5.良好的英文讀寫能力。
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