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薪酬績效專員 3.5-4.5K元/月
廣東新日電動車有限責任公司

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  • 基本信息

    • 工作地點：江門蓬江區(qū)

    • 招聘人數(shù)：不限

    • 性別要求：不限

    • 職位類型：全職

    • 招聘部門：

    • 年齡要求：不限

    • 工作經(jīng)驗：2年

    • 學(xué)歷要求：大專以上

    • 住宿情況：面議

  • 職位描述

    職位描述
    職位類別：人事經(jīng)理/主管/專員 績效考核經(jīng)理/主管/專員
    1員工勞動合同管理，包括新簽、續(xù)簽、解除、終止；
    2管理人事基礎(chǔ)資料，提升人事信息的準確性和人事資料的準確性；
    3整理提報符合要求的人事日常報表；
    4依據(jù)《人事管理規(guī)定》，執(zhí)行對部分部門的考勤，維護相關(guān)考勤數(shù)據(jù)，匯總?cè)究记冢?br/>5協(xié)助擬定薪酬調(diào)整方案，以利于優(yōu)化薪資福利體系；
    6協(xié)助承辦崗位工資的檔次調(diào)整及工資標準調(diào)整；
    7 根據(jù)績效管理制度要求，組織跟進公司績效考核工作，匯總提報績效考核成績。建立績效數(shù)據(jù)庫、員工績效檔案，對績效結(jié)果的運用進行跟蹤，推動組織和員工階段性績效目標的實現(xiàn)；

    聯(lián)系我時，請說是在吉安人事人才網(wǎng)上看到的，謝謝！

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  • 聯(lián)系方式

    • 聯(lián)系人： 羅小姐/鄧小姐

    • 電       話：

    • 工作地址： 廣東省江門市蓬江區(qū)棠下鎮(zhèn)堡興路8號

    溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
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