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  • 6年

    會(huì)員等級(jí)

  • 單位性質(zhì)： 私營(yíng)企業(yè)
  • 所屬行業(yè)：教育/科研/培訓(xùn)
  • 注冊(cè)資金：100萬(wàn)－500萬(wàn)
  • 員工人數(shù)：50人以下
  • 成立日期：2018年1月5日
  • 營(yíng)業(yè)執(zhí)照：

  • 基本信息

    • 工作地點(diǎn)：惠州惠城區(qū)

    • 招聘人數(shù)：不限

    • 性別要求：不限

    • 職位類(lèi)型：實(shí)習(xí)

    • 招聘部門(mén)：

    • 年齡要求：22歲以上-35歲以下

    • 工作經(jīng)驗(yàn)：1年

    • 學(xué)歷要求：大專(zhuān)以上

    • 住宿情況：面議

  • 職位描述


    崗位職責(zé)：
    1、負(fù)責(zé)公司人力資源招聘（70%）、員工關(guān)系（30%）等方面的工作落實(shí)執(zhí)行；
    2、根據(jù)公司人力資源發(fā)展政策，負(fù)責(zé)相關(guān)計(jì)劃的有效實(shí)施與執(zhí)行；
    3、協(xié)助上級(jí)組織和推動(dòng)企業(yè)文化建設(shè)，增強(qiáng)公司凝聚力和員工歸屬感；
    4、按時(shí)提交總部要求的各項(xiàng)數(shù)據(jù)、分析報(bào)告；
    4、完成上級(jí)交待的其他事宜。

    任職資格：
    1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，1年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn)，能將英語(yǔ)作為工作語(yǔ)言；
    2、熟悉各種招聘渠道（網(wǎng)絡(luò)、RPO、校園招聘、自主招聘等），具備渠道開(kāi)發(fā)的能力；
    3、熟悉國(guó)家相關(guān)勞動(dòng)政策法規(guī)；
    4、熟悉人力資源管理各工作模塊的流程，尤其是招聘及員工關(guān)系；
    5、有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)及文字表達(dá)能力；
    6、較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，有責(zé)任心、有親和力，富有團(tuán)隊(duì)精神。

    工作地點(diǎn)：惠州市惠城區(qū)江北金裕碧水灣

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